就活生向け/先輩社員の声④

就活生向けの先輩社員の声、第4弾です。
今回は2019年に新卒で入社をした、入社7年目社員の声です。
新入社員向けの教育制度（Odyssey University）の講師を担当し、情報セキュリティ委員会では委員長として社内の情報セキュリティ関係を管理する立場となっています。

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【これが私の仕事】
お客様の人事業務における課題を解決するために、SAP社のSuccessFactorsを活用した、ソリューションを提案することが私の仕事です。
Success Factorsはパッケージシステムのため、お客様の要望を100%実現することが困難な場合がありますが、可能な範囲で業務をシステムに落とし込んでいきます。
当然、現状よりも改善されていることを前提とするため、内容次第では一部の業務をSuccess Factorsで運用しないといった結論になるケースもあります。
最終的には全体としてお客様に満足いただけるソリューションを提供できる様、日々知恵を絞っております。

【だからこの仕事が好き！一番嬉しかったことにまつわるエピソード】
前述の通り、一部の業務がうまくSuccess Factorsにフィットせず、システム化を断念するといった事例は少なからずありますが、このようなケースを”不可能”ではなく”難しい”と捉えて、時間の許す限り可能性を模索する様に心がけております。
こういった姿勢により、何度か”難しい”課題を解決する経験をしてきました。
単純に嬉しいと思うとともにシステムの新しい可能性を見出すことができたと実感できるため、難しい課題に向き合い、解決する瞬間がこの仕事が好きだと思う要因の1つです。

【ズバリ！私がこの会社を選んだ理由 ここが好き】
オデッセイの社員数は30～40人ほどと多くはないですが、このことにより各社員が単なる作業者ではなく主体性をもって業務にあたっていることを知り、自ら様々な判断をすることで成長のためには好環境であると思い入社を決意しました。
また、先輩社員や上司、経営陣とのやり取りも少なくないため、近くでレベルの高い仕事の様子を見ることができるのも一つの魅力であると考えております。
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今後も先輩社員の声を掲載していきます。
就活生の皆さまはぜひ楽しみにしていてください！

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